Thursday, April 17, 2014

Video: los mejores consejos de 6 periodistas emprendedores



Daniel Eilemberg, fundador de Animal Político en México:

"Que lo hagan. El error peor que uno puede cometer es nunca tratar. Traten, empiecen pequeños, prueben la idea, una vez que tengan prueba que la idea es exitosa, todo a fluir".

Sandra Crucianelli, fundadora de SoloLocal.info en Argentina:
 
"El primer consejo es las pasión. Este es un campo nuevo, un campo en donde todo está por descubrir. Entonces lo único que puede motorizar buenas ideas y buenos proyectos es la pasión... Los únicos proyectos que van a sobrevivir a lo largo del tiempo son los originales, no los que hacen el copy-paste".

Gumersindo Lafuente, fundador de porCausa.org y del difunto y lamentado Soitu.es en España:

"Los grandes medios de comunicación son dinosaurios, los pequeños medios digitales son ardillas. Los dinosaurios se extinguen. Los grandes animales, pesados, de movimientos lentos, no son capaces de adaptarse a los cambios radicales. Sobreviven las ardillas, los animales ágiles, pequeños, que se adaptan con mayor facilidad que pueden desplazarse en situaciones de crisis a gran velocidad de un lado para otro, que necesitan poca energía para sobrevivir".

Olga Lucía Lozano, editora creativa de La Silla Vacía en Colombia:

 "No piensen -- hagan. Hacer, hacer, hacer es la mejor forma de aprender. Intentar significa fallar. Fallar significa aprender...Hay que pensar en en el negocio desde el principio. Buenas ideas sin apoyo financiero van a ser voces calladas".

Chumel Torres, fundador de El Pulso de la República en México:

"Si el periódico no te quiere, no te escucha, no te da la lana (dinero), no te da las oportunidades, órale, crea la tuya." Cada persona puede sacar un video o grabar un programa para la radio y subirlo a la red, dijo. "El único límite es lo que tú crees que traigas". 

Esther Vargas, fundador de Clases de Periodismo en Perú:

"El periodista tiene la responsabilidad de cambiar y formarse y de evolucionar. Le toca aprender para no quedarse, para no ser postergado, para no ser reemplazado por un practicante o un becario. Y es cierto que tenga que aprender con gente muy joven porque la gente muy joven ayuda a entender las cosas nuevas".

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